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第三十四章 港资厂招工记(2)

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    东莞工厂普遍存在一种奇怪的现象,人事部管理者的权力很大,他们可以任意处罚任何一名员工,甚至可以开除违反厂纪厂规的车间工人。

    由于管理人员和车间工人都是外来工,人际关系十分复杂。作为香港老板,或者台湾老板,为了让少数人服服帖帖地听命于他,以协助管理好工厂,他们不得不适当放一些权力,给那些对他惟命是从的管理人员,这些人大部分是人事部,或者制造部的主管。

    人事部的主要职责是管理人事和后勤保障方面的工作,他们直接听命于老板。老板为了让他们忠于公司,便授予他们最高的权力,让他们有权随意处罚员工和保安。

    在这种情形下,那些所谓的管理者们,得到了老板赋予的“鸡毛”后,便想当然地当成“令箭”,肆无忌惮地发号施令,随意处罚工人和保安。在东莞很多工厂,这种现象似乎成了一种常态。只要在工厂上班,很多人都对人事部很敬畏,上到人事主管,下到人事文员,所有人看见他们,都必须客客气气的,生怕一不小心就榜上有名,罚个十块,三十块,小过一次,罚款五十,或大过一次,开除出厂等。

    颜小姐在核实门外求职者的身份时,如果发现本人与身份证一致,便招手示意:“进来”,反之本人与身份证不符时,她便将身份证丢给对方,凶巴巴地吼道:“站一边去。”

    经过一番筛选,有十五人的身份证合格,包括那三位二十出头的男生。颜小姐让他们进入招聘室,给每人发了一张表和一支笔,说道:“你们先填表,填完表后人事部主管给你们面试,合格后才能安排进厂。”

    柳絮等人在填表时,颜小姐站在一旁不停地说道:“看清楚再填,每一项都要填,不懂的就问我。”

    那位四十岁左右的中年妇女不会写字,颜小姐毫不讲情面地要赶她出去。那位妇女可能生活困难,看得出她确实想进厂,便低声下气地哀求颜小姐:“小姐,麻烦你帮我填吧,只要让我进厂,我什么活都能干,扫地,洗厕所也行。”

    颜小姐不耐烦地吼道:“你连字都不会写,进厂能做什么呢?就算让你做清洁工,领工资的时候也要签名。”

    一位正在填表的年轻女孩可能是那位中年妇女的老乡,她帮忙哀求颜小姐:“我帮她填行吗?”

    “不行!”颜小姐丝毫不讲情面,朝那位中年妇女吼道:“快出去,再不走我让保安拖你出去。”

    中年妇女无奈之下,只得拿着身份证不情愿地走了出去。她一边往外走,一边不停地回头向里张望,出去后就站在窗外,羡慕地看着里面填表的人,眼神里充满了不舍。

    填完表,颜小姐整理好表格后,带着柳絮等人来到生产区,上到生产大楼三楼的一间招聘室里。

    保安室只是进行初步筛选,他们还要在这间招聘室里参加复试,然后才能确定... -->>
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